Kitabın içinde bulunan bilgiler, teoride ideal olanın pratiğe geçirilmesi aşamasında nasıl zorlayıcı olabileceğini göstermesi açısından önemlidir. Çünkü ne işletmeler ne sivil toplum kuruluşları ne de insan karakteri tek tip değildir. Her insanın karakteri ve her kuruluşun yapısı birbirinden farklıdır. İş yaşamında ideal bir dünya yaratmak da imkan dahilinde değildir. Bununla birlikte kitapta bahsedilen temel kavramların uygulanması uzun süreçte başarıyı getirecektir.