Lider Olun - Savunmaya Geçmeyin - Engelleri Aşın - Davranışınızı Değiştirin

Çalışanlarınızı kuruluşunuzun yararına olacak şekilde öğrenmesine gelişmesine ve değişmesine nasıl yardımcı olabilirsiniz? Onlara doğru geribildirimde bulunun ama biçimi de doğru olsun. Bu kitapta;

Doğru zamanda geribildirimle devreye girmeye
Duyarlı bir çalışma ortamının yaratılmasına
Oynak durumlarla başa çıkmaya ilişkin zengin araçlar bulacaksınız.